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Synthèse
Le service des finances et le service des ressources humaines sont dotés de nouveaux logiciels, e.Sedit et Civil RH.
Actions
Le logiciel e.Sedit sécurise les échéances réglementaires financières, il offre la possibilité d’être adapté et personnalisable. Intéropérable avec les logiciels métier, il s’impose dans la politique de dématérialisation choisie et mis en place dans le cadre des archives administratives électroniques.
Le logiciel Civil offre à la collectivité la création et le suivi numérique des comptes « agent ». Grâce à cet outil, les agents ont accès à un espace sécurisé (demande de congés, dossier administratif, bulletin de paie, organigramme).
Résultats
Que ce soit en terme de finances ou de ressources humaines, les opérations sont fluides, et maitrisés.
Les agents ont suivi une formation pour s’approprier ses outils de dématérialisation des démarches.
Liens
Bénéfices
Recommandations
Outils
Prestataires & Partenaires
Services4
- Des services cibles, parcours personnalisés ou sites dédiés par profil d'usagers
- L'accompagnement des agents aux usages du numérique et le développement de nouveaux métiers
- L'animation d'un intranet, extranet ou SIG pour la collaboration entre les services (API métiers…)
- L'implication des services dans la coproduction des contenus et des projets (référents numériques dans les services, dont déconcentrés)
